Directeur Technique et industriel H/F

Contexte et missions

KARPOS RH recherche son futur Directeur Technique et industriel H/F pour son client, une PME industrielle en pleine croissance depuis 15 ans.

Dans la prise de poste, vous prendrez connaissance de l’organisation en place dans le but rapide d’identifier les axes d’amélioration et de les mettre en place. Cela passera par une forte proximité avec les équipes, qui seront convaincues au fur et à mesure des changements nécessaires.

Basé(e) dans le Sud-Ouest Lyonnais, vous managerez en direct 5 collaborateurs dont une personne en bureau d’étude et 4 en production, vos missions seront les suivantes :

Structurer la production :

• Structurer les équipes de production en place en fonctions des ordres de fabrication établis,
• Garantir grâce à votre bureau d’étude une qualité produit exemplaire pour chaque produit fabriqué,
• Améliorer les méthodes de production déjà en place,
• Définir les process de supply chain sur l’ensemble des entrées et sorties du site,
• Définir les KPI pour vos trois services : production, supply-chain et qualité, en lien avec les objectifs de capacité de production,

Améliorer et fiabiliser les process de production et du bureau d’études :

• Assurer une analyse par éléments finis fiable (FEM) des pièces mécaniques pour valider leur résistance et la fiabilité des sous-ensembles sous modélisation numérique,
• Produire des projets R&D sous forme d’échantillon jusqu’à l’industrialisation avec la capacitée de trouver des solutions en fonction du cahier des charges du client,
• Définir et déployer les politiques QHSE et RSE pour garantir la conformité aux référentiels et améliorer leur performance (ISO 9001, audits, …)

Piloter le site de production

• Déployer les démarches d’amélioration continue, digitaliser les processus industriels et piloter les évolutions organisationnelles dans une optique de Scale-up.
• Assurer l’interface technique avec le service commercial, concernant les nouveaux produits, le SAV et la gestion non-conformités,
• Elaborer les budgets, piloter la performance opérationnelle, proposer et exécuter les investissements industriels (CAPEX),

Profil

Profil recherché

De formation ingénieur en mécanique, vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience dans l’industrie mécanique, acquise sur des postes à responsabilité technique et de production, avec des réussites significatives en mise en place de process, méthodes et management.

Votre polyvalence et votre leadership vous permettent de piloter et d’animer les équipes techniques et de production dans un environnement PME. Reconnu(e) pour votre capacité à traiter des dossiers techniques sur l’ensemble d’un cycle industriel, vous maîtrisez la gestion de produits catalogue comme de solutions sur mesure.

Rigoureux(se), autonome et force de proposition, vous favorisez une dynamique de travail collaborative et êtes animé(e) par une culture du résultat et de la satisfaction client.

Votre vision globale et stratégique, alliée à un fort sens des priorités, vous permet d’être un interlocuteur de confiance au sein de l’équipe de direction, en étroite collaboration avec le Président.

Vous maîtrisez les outils et méthodes de l’excellence opérationnelle, tant sur les aspects techniques que manufacturing (vision scale-up). Votre anglais professionnel est opérationnel.

Eléments du poste

▪ CDI

▪ Statut : Cadre

▪ Motif : Création de poste,

▪ Temps plein

▪ Lieu du poste : Sud Ouest Lyonnais

▪ Rémunération : de 55k€ a 65k€ bruts annuels fixe + variable de 5k€ brut la première année et dans la limite de 10k€ les années suivantes,

▪ Avantages : mutuelle, prévoyance, PC portable et téléphone, Abondement PEE et

intéressement après 6 mois,

▪ Déplacements : Européens, ponctuels